PODCAST MY TECHDECISIONS: HET BELANG VAN AUDIO VOOR HYBRIDE WERKEN
In de nieuwste podcast-aflevering van MyTechDecisions, bespreekt William Zadnik van Shure het belang van audio voor hybride werken en omschrijft hij de manieren waarop hoogwaardige audio de negatieve gevolgen van barrières voor samenwerking kan verminderen.
“…volgens een recent verschenen witboek van Frost & Sullivan in samenwerking met Shure verwacht 57% van de teams dat ze op de lange termijn nog geen tien dagen per maand op kantoor zitten. Al even opvallend was de bevinding dat 98% van de medewerkers gelooft dat er bij vergaderingen in de toekomst altijd deelnemers op afstand zullen zijn.”
LEES HIER DE BELANGRIJKSTE PUNTEN
“...hoogwaardige audiotechniek kan de negatieve gevolgen voor de productiviteit bij hybride werken vanwege barrières voor de samenwerking verminderen, zoals het wegvallen van het geluid, echo's, achtergrondgeluiden en niet verstaan worden van deelnemers.”
William Zadnik
A graduate of the University of Alberta in Mechanical Engineering (1994) and a Frenchman who has lived in Canada for over 40 years, William Zadnik began his career in audio on the ground, as a Store Manager at Audio Ark. After several years at the Harman Group in the video and automation world of integration, William made a return to his audio roots in 2017 by joining Shure, the world's leading manufacturer of microphones and audio electronics. For more than three years, he has held the position of Senior Applications Engineer in France and works daily in close collaboration with IT and corporate audio professionals (integrators, IT directors and managers, specialized distributors...) where he oversees Shure product support, partner training, and professional certification processes.
EEN GIDS VOOR EEN CONFERENTIERUIMTE MET BYOD-MOGELIJKHEDEN
Het Stem Ecosysteem is nu door Barco gecertificeerd als compatibel, waardoor het de perfecte audio-oplossing is voor aangepaste BYOD-conferentieruimtes!
Wat is de nieuwe realiteit van videoconferenties?
Veel IT-afdelingen zullen hun werkwijze moeten herzien om ervoor te zorgen dat het langetermijneffect van samenwerking op afstand geen gevolgen heeft voor de dagelijkse werking van een organisatie.